{"id":79943,"date":"2019-01-22T11:11:17","date_gmt":"2019-01-22T17:11:17","guid":{"rendered":"http:\/\/oaxacadiaadia.com\/?p=79943"},"modified":"2019-01-22T11:13:22","modified_gmt":"2019-01-22T17:13:22","slug":"mexico-entre-los-50-paises-con-menos-competitividad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/?p=79943","title":{"rendered":"M\u00e9xico, entre los 50 pa\u00edses con menos competitividad"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

*Grupo Adecco destac\u00f3 que adem\u00e1s de estar\nentre los 50 pa\u00edses con menor talento y competitividad de trabajadores y pymes,\nM\u00e9xico se ha mantenido en ese mismo puesto, desde el a\u00f1o 2014<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

Davos, Suiza, Martes 22 de Enero, 2019 (Fuente: El Economista).- Si se listaran 125 pa\u00edses en funci\u00f3n de la competitividad de sus trabajadores y pymes, lo que se identifica como talento, as\u00ed como del contexto dom\u00e9stico para el desarrollo del talento emprendedor, M\u00e9xico ocupar\u00eda el puesto 70, seg\u00fan el \u00cdndice 2019 de Addeco Group, lanzado en el primer d\u00eda de trabajo del Foro de Davos 2019.<\/p>\n\n\n\n

Antes de M\u00e9xico, con mejores condiciones\npara el talento emprendedor, estar\u00edan siete econom\u00edas de Am\u00e9rica Latina,\nencabezadas por Chile, que est\u00e1 en el sitio 32 de la muestra mundial; Costa\nRica con el 34; Uruguay en el lugar 46; Trinidad y Tobago, que est\u00e1 en el 50;\nPanam\u00e1 (52); Argentina (60) y Colombia (65).<\/p>\n\n\n\n

Al presentar en el Foro de Davos, su sexto\n\u00cdndice Global de Competitividad del Talento (GTCI), Grupo Adecco destac\u00f3 que\nadem\u00e1s de estar entre los 50 pa\u00edses con menor talento y competitividad de trabajadores\ny pymes, M\u00e9xico se ha mantenido en ese mismo puesto, desde el a\u00f1o 2014, cuando\nlogr\u00f3 la posici\u00f3n 69 del ranking.<\/p>\n\n\n\n

Los l\u00edderes del \u00edndice mundial son Suiza,\ncon el primer puesto, seguido por Singapur, Estados Unidos, Noruega y\nDinamarca.<\/p>\n\n\n\n

Y al final del comparativo, los pa\u00edses que\ntienen menos competitividad en sus pymes, y menos capacidad para atraer talento\nespecializado, son Yemen, posici\u00f3n 125; Rep\u00fablica del Congo, posici\u00f3n 124;\nBurundi, en el lugar 123; Mozambique, 122; y Zimbabue, en el puesto 121.<\/p>\n\n\n\n

De acuerdo con Adecco y la empresa\ntecnol\u00f3gica Tata, el \u00edndice de talento y competitividad de ADECCO, mide la\ncapacidad de las peque\u00f1as y medianas empresas \npara atraer trabajadores capacitados para aprovechar tecnolog\u00eda digital,\ndesarrollar plataformas \u00fatiles y productivas de desarrollo y retener el\ntalento.<\/p>\n\n\n\n

Y en ese tenor, M\u00e9xico se encuentra debajo\nde la media tabla, en los \u00faltimos 50 pa\u00edses.<\/p>\n\n\n\n

En un acercamiento hacia las\ncalificaciones del \u00edndice, ADECCO y Tata identifican como los lastres del\n\u00edndice para M\u00e9xico a las \u201cbaj\u00edsimas oportunidades que ofrece a las mujeres para\nocupar puestos de liderazgo\u201d, donde califica M\u00e9xico en el puesto 122 de los 125\ncomparados.<\/p>\n\n\n\n

Tambi\u00e9n identifica entre los peores\npilares para el \u00edndice, el de seguridad personal, donde se ubica en el puesto\n113; Corrupci\u00f3n, en el 102 y en relevancia educativa para integrarse a un\npuesto laboral, en el lugar mundial 101.<\/p>\n\n\n\n

En contraste, los autores identifican a\nM\u00e9xico como \u201cuna econom\u00eda poderosa para la regi\u00f3n, que califica relativamente\nbien en expansi\u00f3n econ\u00f3mica\u201d.<\/p>\n\n\n\n

De hecho, al ordenar los pa\u00edses comparados\nen funci\u00f3n de la expansi\u00f3n del PIB, M\u00e9xico se ubica en el lugar 42 de los 125\npa\u00edses revisados.<\/p>\n\n\n\n

En el cap\u00edtulo para el pa\u00eds, destacan que\nlas fortalezas de M\u00e9xico se sustentan en tres subpilares: Desarrollo de\nclusters, donde se ubica en el sitio 36 del conglomerado; Relaciones entre los\ninversionistas y el gobierno, donde califica en el puesto 38 del comparativo; y\nen facilidad para hacer negocios, donde se ubica en el puesto 44 del \u00edndice.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

*Grupo Adecco destac\u00f3 que adem\u00e1s de estar entre los 50 pa\u00edses con menor talento y competitividad de trabajadores y pymes,<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3,13],"tags":[],"class_list":["post-79943","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-las-destacadas","category-nacional"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/79943","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=79943"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/79943\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":79949,"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/79943\/revisions\/79949"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=79943"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=79943"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=79943"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}