{"id":153431,"date":"2021-08-26T02:54:33","date_gmt":"2021-08-26T07:54:33","guid":{"rendered":"http:\/\/oaxacadiaadia.com\/?p=153431"},"modified":"2021-08-26T02:54:35","modified_gmt":"2021-08-26T07:54:35","slug":"empresas-familiares-pilar-de-nuestra-economia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/oaxacadiaadia.com\/?p=153431","title":{"rendered":"Empresas familiares, pilar de nuestra econom\u00eda"},"content":{"rendered":"\n
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Foto: definicionyque.es. <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

*Las empresas familiares aportan el 65%\ndel PIB Nacional<\/p>\n\n\n\n

*Generan entre el 70 y el 90% del empleo\nformal<\/p>\n\n\n\n

*El 74% de las empresas familiares esperan\ncrecer en el 2022 <\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

Oaxaca, Oaxaca, Jueves 26 de Agosto, 2021\n(Fuente: Comunicado).- Las empresas familiares son de suma importancia en\nM\u00e9xico debido a que, seg\u00fan datos de la Secretar\u00eda de Econom\u00eda, alrededor del\n90% de las empresas en el pa\u00eds son organizaciones de este tipo, lo que equivale\na la generaci\u00f3n de entre el 70 y el 90% del empleo formal, y aportan el 65% del\nPIB. Hablar de empresas familiares no necesariamente significa hablar de\npeque\u00f1as empresas. Existe un n\u00famero importante de compa\u00f1\u00edas que cotizan en la\nBolsa Mexicana de Valores.<\/p>\n\n\n\n

Las empresas familiares presentan una\nserie de caracter\u00edsticas que hacen que su operaci\u00f3n pueda ser m\u00e1s compleja. En\nprincipio, generalmente nacen a partir de la idea de construir un patrimonio y\nasegurar el futuro de la familia. O bien pueden ser el resultado de una\nsituaci\u00f3n de desempleo o de contar con ciertas habilidades que puedan\ntransformarse en una oportunidad de negocio. Uno de los primeros retos es\ncontar con una buena din\u00e1mica personal para evitar que las diferencias\nfamiliares se transmitan a la empresa, estableciendo reglas claras respecto a\nla operaci\u00f3n, balanceando los intereses particulares con los del negocio. Sin\nembargo, entre las fortalezas se encuentra el contar con colaboradores comprometidos,\nque van compartiendo el conocimiento de generaci\u00f3n en generaci\u00f3n, creando un\nsentimiento de orgullo de pertenecer a una empresa formada a partir de un\nsue\u00f1o, perpetuando el nombre de la familia por d\u00e9cadas. Estas son algunas\nrazones por las que las empresas familiares, logran tener mayor rentabilidad,\nsin olvidar que en tiempos dif\u00edciles se esfuerzan m\u00e1s para salir adelante y\nproteger su patrimonio.<\/p>\n\n\n\n

Otro de los grandes retos es que las\nempresas familiares logren la continuidad llegando a la tercera generaci\u00f3n. Una\ninvestigaci\u00f3n realizada desde el 2019 por el IPADE a m\u00e1s de 1,000 empresas\nfamiliares, se\u00f1ala que el 33% de estas organizaciones est\u00e1n en riesgo de\ncerrar, el 53% tiene aspectos importantes por mejorar y tan solo el 14% lleva\nuna sana pr\u00e1ctica empresarial que les permitir\u00e1 trascender a la tercera\ngeneraci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

De acuerdo con la Encuesta de Empresas\nFamiliares 2021 realizada por PWC, despu\u00e9s de un periodo de desaceleraci\u00f3n\necon\u00f3mica entre 2016 a 2020, y de los efectos de la pandemia, poco m\u00e1s de la\nmitad de las empresas familiares encuestadas esperan tener una recuperaci\u00f3n en\nel 2021, y el 74% esperan tener un crecimiento en el 2022.<\/p>\n\n\n\n

Las empresas familiares generan empleo,\ninversi\u00f3n, innovaci\u00f3n y bienestar lo que las hace indispensables para el\ndesarrollo del pa\u00eds y pilar de nuestra econom\u00eda.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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